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英兰妮:亲家庭做法是招聘和留住人才的关键_我的网站

向幸福出发

一 |     示意图。    10月7日,市委副书记、市长王庆海到我市部分城区,就散煤堆场治理、城市绿化美化等相关工作进行调研督导,强调要深入学习贯彻习近平生态文明思想,以更高标准扎实做好生态环境保护和城市精细化管理工作,让城市绿得更有品质、美得更有韵味。           在望花区塔峪镇,王庆海实地查看散煤堆场治理情况,现场研究解决治理过程中存在的困难和问题,要求相关部门和县区切实扛起生态环境保护政治责任,聚焦中央和省环保督察反馈意见,坚决彻底抓好整改落实,严格按照时间节点全面做好散煤堆场治理工作,全力打造良好优美生态环境。

二 | (图:CNA)总理公署部长英兰妮表示,亲家庭工作环境对年轻员工来说很重要,因此采取亲家庭做法是招聘和留住人才的关键。领导总理公署国家人口及人才署的英兰妮周四(22日)接受新传媒英文新闻台CNA的晚间新闻(Singapore Tonight)节目访问时指出,那些担心员工申请额外陪产假会对企业带来影响的雇主,应该明白工作场所和劳动力市场已经发生了变化。“任何公司要想取得成功并拥有一支优秀、稳固的员工队伍,就必须在工作场所采取先进的做法,包括从各方面使新加坡成为一个适合家庭居住的地方。要加大对散煤堆场企业的监管力度,深入企业开展现场帮扶指导,根据企业需求合理规划场地、集中经营管理,推动企业规范、集约、绿色发展,从源头解决无序堆放、违法占地等行为。”她透露,政府在黄循财总理于国庆群众大会上宣布给在职父母提供额外陪产假的宣布前,已咨询过企业与工会,也理解尤其是中小型企业所面临的困难。英兰妮说,虽然企业理解增加陪产假理由并予以支持,但企业也担心是否有足够的人力来完成工作,同时维持公司业务。“对于一个规模较小的机构,比如说你只有四名员工,如果有一个人暂时离开,那就相当于你的员工总数的25%。特别是当前,即将进入供暖季,要加快散煤替代工作进度,强化宣传引导,结合地区实际积极推进清洁能源供暖,为散煤堆放治理提供有力保障。”她表示,为了解决这类反馈,政府确保额外陪产假由政府支出。           沿滨路作为城市东西方向主干道,车流密集、往来频繁,是外来人员进出市区的交通要道。王庆海沿路边走边看,就做好城市绿化、净化、序化、亮化等工作提出具体要求。他强调,要深入贯彻习近平总书记关于科学推进城市管理的重要论述,始终坚持以人民为中心,从群众关心关注的热点难点堵点问题入手,持续推进城市环境综合整治,以绣花功夫做好城市精细化管理,不断增强人民群众的获得感、幸福感、安全感。要扎实做好浑河及支流河治理,坚持防洪与景观并重,为全体市民打造更多、更加便捷的休闲健身场地。要合理布局城市绿化工作,科学修剪行道树枝,消除安全隐患、培育美观树形,增强景观层次感、色彩感、观赏性,全面提升城市品质。

三 |            副市长王金华、张君昶参加调研。                    责任编辑:李丹。

四 | 这样一来,雇主就可以雇用另一名员工,而不必支付休假员工的工资。至于拥有专职岗位员工的中小企业所面临的挑战,英兰妮说,关键是员工和雇主要建立良好的工作关系。雇员在休任何由政府支出的陪产假之前,都必须提前至少四个星期通知雇主。

五 | 不过,英兰妮说,政府将鼓励员工提前更早通知雇主,以便雇主做出替代安排和调整。她补充说,即将休假的员工也应适当完成交接工作,并与雇主一起制定交接的安排。当被问及政府对这些调整是否有助于提高生育率抱多大希望时,英兰妮说,她认为应该从政府采取的所有措施的一个完整角度来看待。

六 | “我们了解要不要孩子是一个非常私人的选择,但我们要做的是创造一种环境、一种社会条件,让父母们觉得‘如果我有了孩子,我会得到真正的支持’。

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Published on:17:54:17


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